Docentes volvieron a expresar su rechazo a la quinta hora, frente a Supervisión de Escuelas

“Esta es una actividad organizada y sostenida por la Regional Sur de ATECh, hemos impulsado en toda la provincia el rechazo a la quinta hora, porque sabemos que las condiciones no están dadas y que este gobierno tampoco ha garantizado las condiciones ni las va a garantizar” expresó el secretario General de ATECh a nivel provincial, Daniel Murphy y añadió: “no está en la política de este gobierno ni generar cargos, ni tener más inversión educativa y por eso vamos a sostener que es inviable la quinta hora, que ha sido un fracaso tanto en su primera etapa como prueba piloto, que nunca fue evaluada institucionalmente. Sí fue evaluada por nosotros, el rendimiento pedagógico, el aprovechamiento que es prácticamente nulo, no sirvió para lo que supuestamente iba a servir”.

Asimismo, apuntó que la quinta hora “generó muchísimos problemas, el desgaste y la sobrecarga laboral han sido tremendos para los compañeros y hoy el gobierno insiste y lo ha reiterado el ministro Punta, que iba a ser optativo para las escuelas, por eso estamos manifestando que la posición de la mayoría va a ser el rechazo”.

Sumado a ello, Murphy, advirtió que “tienen que dar marcha atrás con esta implementación, ahora por lo menos en la mayoría de las escuelas nos están manifestando el rechazo”.

Del mismo modo, el sindicalista refirió que “vergonzosamente es cierto que hay muchísima gente a la que no se le pagó (la quinta hora), o se le pagó tarde y cuando se paga tarde no es con un monto actualizado, o sea, te van a pagar dos años después y sin ningún tipo de interés ni actualizaciones, es un robo, una estafa constante que nosotros hemos denunciado incluso en la última paritaria sobre estos salarios adeudados y hemos propuesto al gobierno que se pague con actualización o al menos al valor del salario de este momento, pero no hay voluntad de hacerlo, entonces tampoco hay garantías de que se vaya a cobrar y de hecho las negociaciones entre provincia y nación están centradas en ese aspecto, que se pague y se garantice el financiamiento de la quinta hora”.

Además, Murphy señaló que “más allá de que se pague o no se pague no le sirve a una compañera o compañero docente que está en un cargo en la mañana y otro por la tarde, como la mayoría de los docentes tiene que hacer para sobrevivir, no pueden estar cinco horas a la mañana y otras cinco por la tarde, porque eso implica algo insostenible e inhumano. Como han dicho compañeras salir de casa a las 6:30 o 7 de la mañana y volver a las 19 horas para seguir trabajando, agotados por completo, no le sirve a nadie, ni a la familia, ni al docente que lo destruye ni a los chicos”.

Una propuesta paritaria real

Para concluir, el secretario General de ATECh central dijo que van a insistir para que se convoque a una paritaria con una propuesta real, que no puede ser del 5%. “Hemos presentado nota tanto a la Secretaría de Trabajo como al Ministerio de Economía porque este piso que garantizan de 500.000 es no remunerativo, es decir, ‘en negro’, no tiene aportes, no va a las jubilaciones, por eso hemos pedido en la Secretaría de Trabajo que cuando se homologue se deje constancia para que el paso que se realice sea remunerativo porque es lo que pedimos a Economía y la semana que viene si se convoca a paritaria vamos a exigir que pase todo a ser remunerativo y que haya garantías para que no sea distorsivo de la escala” detalló y continuó “hoy es lo mismo, en salario, trabajar jornada completa que jornada simple y no sirve eso, es un paliativo para una pequeña parte, menos del 20% y el resto va a tener una reducción salarial, porque si el aumento es del 5%, la inflación va a estar en 105, entonces están quitando poder adquisitivo y achicando salario”.