Paritarias: Gremios docentes rechazaron por “insuficiente” la propuesta salarial del Gobierno

Este miércoles 25 de febrero, en la ciudad de Rawson, se reanudó la paritaria docente con la presencia del Ministro de Educación, José Luis Punta, y representantes de los gremios ATECH, UDA, SADOP, ATE, AMET y SITRAED. 

Durante el encuentro, el gobierno provincial formalizó una propuesta de incremento para marzo de 2026 consistente en un 3% al básico testigo o el IPC Nacional de febrero, lo que resultare mayor. Además, se comprometieron adecuaciones para que el adicional por profesionalidad docente se perciba por la totalidad de la carga horaria.

Sin embargo, la respuesta del sector gremial fue unánime en su rechazo por considerarla “insuficiente” e “irrisoria”. Desde UDA señalaron que, con un salario garantizado de $700.000, los docentes se encuentran por debajo de los índices de pobreza. 

En esa línea, recalcaron que en Comodoro Rivadavia la Canasta Básica Total (CBT) para un hogar tipo superó en febrero los $1.726.000, posicionándola como una de las ciudades más costosas de la provincia.

Por su parte, ATE denunció que el sueldo básico docente provincial de $304.223 no recibe actualizaciones desde septiembre de 2025, lo que ha generado una pérdida drástica del poder adquisitivo frente a una inflación acumulada del 31,5% en el último año. Ante este escenario, los gremios exigieron mecanismos de actualización automática por IPC y la incorporación de bonos extraordinarios al salario básico para brindar previsibilidad al sector.

Finalmente, la Secretaría de Trabajo, a cargo de Nicolás Zárate, dispuso un cuarto intermedio hasta la semana próxima (entre el 2 y el 6 de marzo), fecha en la que las partes volverán a reunirse para intentar destrabar el conflicto antes del inicio del ciclo lectivo.