Sturzenegger afirma que la nueva reforma laboral se aplicará también a los contratos de trabajo existentes
El funcionario libertario defendió la implementación de un esquema más flexible en la organización de la jornada laboral. Puso como ejemplo el banco de horas, que permite redistribuir el tiempo de trabajo. "Nos tenemos que quedar dos horas más, vamos a hacer dos horas más y no vengas el viernes a la mañana", detalló.
Sturzenegger señaló que la ley establece la posibilidad de fraccionar las vacaciones de mutuo acuerdo entre el empleador y el trabajador, un tipo de flexibilización que, a su juicio, es solicitada por los trabajadores, especialmente los jóvenes.
El ministro también sostuvo que la propuesta cuenta con respaldo político a nivel provincial, aludiendo a la última reunión de mandatarios: "Los gobernadores, en la última reunión, dijeron que por fin alguien está pensando en nosotros y en una visión federal”.
Clarificación en las indemnizaciones y un fondo de asistencia
Respecto a las indemnizaciones, la reforma busca dar precisión al cálculo para evitar zonas grises que generen margen para litigios. Si bien el monto base de "un mes por año de trabajo" se mantiene, se precisan los elementos que se incluyen y se excluyen del cálculo, como el aguinaldo y las vacaciones.
El proyecto también contempla la creación de un Fondo de Asistencia Laboral para despidos, que será financiado a través de una baja de impuestos. Sturzenegger lo describió como un mecanismo de ahorro previo para contingencias. Este fondo, según el Gobierno, busca ofrecer un mecanismo de cobertura ante desvinculaciones. El ministro afirmó que los empresarios indicaron que el problema no era el monto de la indemnización, sino las actualizaciones que aplicaban los jueces.
El objetivo central encomendado por el Presidente Javier Milei es elaborar un proyecto que "estimule el empleo formal", enfocado en "más trabajo formal, menos litigio, más previsibilidad y menos cargas", sin modificar derechos fundamentales como la indemnización, el aguinaldo, las vacaciones o la jornada de ocho horas.
Con información de TN