El gran recurso humano de Comodoro y la importancia social de los kinesiólogos
“Comodoro Rivadavia tiene un grandísimo recurso humano, un gran recurso prestacional, y eso se nota. Se ve una gran diferencia con otros puntos del país, porque acá, en Comodoro, políticamente hemos logrado un equilibrio entre el valor de la prestación y la jerarquización de nuestra profesión. Hoy todas las entidades prepagas que están en la ciudad, que son las que están en las grandes urbes, reconocen la diferencia profesional que hay acá. Las características industriales de Comodoro han llevado a los colegas a poder invertir en su formación, tenemos un recurso humano de primera calidad”, sostuvo Sánchez.
La tarea social del kinesiólogo
Por otro lado, el licenciado en kinesiología habló sobre la función social de los kinesiólogos, y rescató, sobre todo, la relación que se genera con los pacientes: “Creo que parte del abordaje del paciente es la relación que se establece con él. Por ejemplo, los médicos, cuando atienden a una persona, identifican la molestia y al paciente le dan diez sesiones de kinesiología. Nosotros, de algún modo, terminamos convirtiéndonos en una especie de confesor del paciente, se establece un diálogo especial entre las partes, es un vínculo de confianza. Nosotros no hacemos el diagnóstico como lo hace el médico, pero sí podemos llegar a corroborarlo. La relación que hay entre el médico y el kinesiólogo es muy importante, hay un vínculo muy estrecho, no hay celos, todo lo contrario, estamos consustanciados con los profesionales médicos”.
Puntos a mejorar en la Asociación de Kinesiólogos y expectativas a futuro
En el cierre de la entrevista, Mario Sánchez dio su punto de vista respecto a los tópicos que hay que trabajar dentro de la Asociación de Kinesiólogos, y también ahondó en cómo se puede seguir mejorando la atención a los pacientes. “Estructuralmente, tanto en Comodoro como en Sarmiento, hoy nos encontramos en un oasis prestacional, tenemos medios y buenos consultorios. Hay mucha independencia laboral, muchos colegas vienen de otras latitudes y pueden ejercer tranquilamente acá en nuestra provincia. Hoy en Comodoro manejamos el sesenta por ciento del presupuesto de la provincia, el resto lo maneja Trelew, Rawson, Puerto Madryn y la comarca andina. Aspiramos a tener un sistema más amplio, una cobertura más amplia en cuanto a prestaciones, y sobre todo, que las obras sociales de extracción sindical nos cumplan con los compromisos, ese es un punto álgido, que se cumplan los compromisos prestacionales con sus afiliados”, señaló el entrevistado.
Por último, habló sobre las expectativas a futuro que tienen en Comodoro Rivadavia y Sarmiento. “Queremos seguir creciendo, capacitándonos, creemos que la capacitación es algo fundamental. Quizá nos gustaría contar con un poco más de apoyo de la Secretaría de Salud y del Ministerio de Salud. Sería importante para nosotros que nos dejen traer profesionales de otros lugares, que vengan acá y puedan compartir jornadas de capacitación intensivas”, concluyó.